フリーランスと会社員の生活は多くの面で異なりますが、保険の違いも大きなポイントの一つです。会社員の場合、多くは会社が用意した保険に加入しており、健康保険や厚生年金保険の手続きを会社が行ってくれます。
これに対して、フリーランスは自分で保険について考え、加入手続きをする必要があります。
健康保険について、会社員は「健康保険組合」や「協会けんぽ」に加入することが一般的です。これにより、病気やけがをしたときの医療費の自己負担を軽減できます。
一方、フリーランスは「国民健康保険」に加入することになります。国民健康保険も医療費の自己負担を軽減できる保険ですが、加入者の収入に基づいて保険料が決まり、場合によっては会社員の場合よりも高い保険料を支払うこともあります。
年金の場合、会社員は「厚生年金保険」に加入し、老後の生活資金を準備します。厚生年金保険は収入に応じた額を会社と半分ずつ負担することが一般的です。
フリーランスは「国民年金」に自ら加入し、自分で全額を負担します。国民年金だけでは将来の生活資金が心配なため、プラスアルファで個人型の年金保険に加入するフリーランスも少なくありません。
さらに、フリーランスは会社員にはないリスクを持っています。
例えば、仕事がなくなるリスクや怪我で働けなくなるリスクです。これらをカバーするために、フリーランスは自分で収入保障保険や所得補償保険に加入することも検討する必要があります。これらの保険は、もしフリーランスが病気やけがで働けなくなった場合に、一定期間収入を補償してくれます。
フリーランスと会社員では、保険についての考え方や加入する保険が異なります。フリーランスは自分自身でリスクを管理し、適切な保険に加入することが重要です。
自分の健康や将来に備えて、保険についてしっかりと考えることが大切です。